国网通化供电公司原集体企业单位：多措并举提升警示教育质效

国网通化供电公司原集体企业单位纪委通过“三会一课”等形式，组织各支部学习上级转发的违反中央八项规定精神问题典型案例通报。这是该公司原集体企业单位提升警示教育质效的多种方式之一。

近年来，该公司原集体企业单位纪委将警示教育作为落实全面从严治党的重要手段，扎实做好上级党组织巡视巡察的“后半篇文章”。他们坚持用“身边事”教育“身边人”，将“纸上的教训”转化为“心中的敬畏”，引导党员干部守规矩、知敬畏，筑牢拒腐防变的思想防线。

在教育对象上，他们聚焦“关键少数”，为重点岗位和年轻干部定制警示教育套餐，通过通报典型案例、观看警示教育片、参观红色教育基地等方式，教育引导党员干部坚定理想信念，严守纪法底线，带头廉洁从业。

在教育内容上，他们聚焦“案例”开展警示教育，通过“案例+会议”集中通报、“案例+参观”沉浸体验、“案例+讲座”送纪上门等多种方式，让广大党员干部牢固树立纪法意识，不做“案中事”，不当“案中人”，进一步提升警示教育的震慑力和感染力。

在教育形式上，他们聚焦廉政文化建设，落实党纪学习教育工作部署，开展“涵养廉洁文化”主题作品征集活动。活动突出初心使命、廉洁勤政、家风润廉等内容，党员干部积极参与创作，共征集书画作品 7 件、家庭廉洁寄语 3 件、漫画 1 件、短文 1 篇。

下一步，该公司原集体企业单位将继续在警示教育的方式、内容、深度和广度上下功夫，在常态长效上下功夫，持续提升警示教育质效，让“不想腐”成为党员干部的思想共识和行动自觉。